L’arrivée massive d’internet et des nouvelles technologies a profondément changé, en quelques années, le marketing des entreprises. Désormais, toute société qui veut réussir est présente sur le web et les réseaux sociaux. Et, pour se démarquer des concurrents et appâter quasi naturellement les clients, un seul levier : le contenu. Bienvenue …
En savoir +Compte Personnel d’Activité Le Compte Personnel d’Activité ou CPA regroupe l’ensemble des droits à la formation d’un travailleur. Il rassemble alors le Compte Personnel de Formation ou CPF, le Compte Professionnel de Prévention ou CPP ainsi que le Compte Engagement Citoyen ou CEC. Après avoir été mis en place en …
En savoir +Projet de Transition Professionnelle Le désir de changer d’orientation peut surgir au cours de sa vie professionnelle, pour une raison ou une autre. Il peut s’agir de la volonté d’explorer de nouveaux horizons ou de renforcer ses compétences dans de nouveaux domaines. Quelles que soient les ambitions du salarié, suivre …
En savoir +Compte Personnel de Formation Le CPF ou Compte Personnel de Formation a remplacé le DIF ou Droit Individuel à la Formation le 1er janvier 2015. Tout travailleur actif, salarié ou indépendant peut y accéder pour faire valoir ses droits à la formation professionnelle qualifiante. Le compte est utilisable durant tout …
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Saviez-vous que sur Internet, vous êtes régulièrement le cobaye d’expérimentations marketing ? Quand vous bingez des séries sur votre plateforme préférée, lorsque vous naviguez sur un site e-commerce… Pour optimiser leur tunnel de conversion et rendre accros les utilisateurs à leurs produits ou services, les géants du web appliquent une …
En savoir +GPEC et management par les compétences, les points clés à retenir. Il y a eu des évolutions considérables ces dernières années dans le domaine des Ressources Humaines. Nous sommes passés progressivement d’une gestion collective à une gestion individualisée, d’un management centré sur les tâches à une gestion focalisée sur les …
En savoir +Contrat de travail : votre clause de non-concurrence est-elle valable ? Ça y est : vous êtes sur le point de signer votre nouveau contrat de travail. Équipe dynamique, missions passionnantes, responsabilités de taille : vous êtes comblé et frétillez à l’idée de commencer votre collaboration. Seulement voilà, votre …
En savoir +Dans l’une de ses délibérations (n°02-017 du 21 mars 2002), la CNIL (Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés) définit par opération de recrutement, tout recrutement opéré par un intermédiaire choisi par un employeur afin de l’assister dans le choix d’une personne extérieure pour un poste à pourvoir ainsi que tout recrutement opéré directement …
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